5月4日至10月31日工作,经济补偿金该如何算

经济补偿金按工作年限乘月工资计算。依据《劳动合同法》,工作年限每满一年支付一个月工资,不满一年按半年或整年算。未及时处理可能导致劳动者权益受损,引发法律纠纷。
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处理经济补偿金常见方式为协商或诉讼。建议先与用人单位协商,协商不成再通过法律途径解决,以确保权益得到保障。
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经济补偿金算法明确。操作如下:1.确认工作年限,按年或半年计算;2.计算月平均工资,需为前十二个月平均工资且不低于最低工资标准;3.与单位协商,不成则申请劳动仲裁或诉讼。

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